2025年3月12日下午，昆山登云科技职业学院管理学院召开班主任队伍建设专项会议，管理学院党总支书记袁金泉、辅导员团队及班主任队伍全体成员参与此次会议。
会上，首先学习了《高职院校班主任队伍建设（节选）》相关内容，围绕高职院校班主任制度及其实施策略展开深入探讨，强调了班主任和辅导员队伍的重要性，分析了班主任实际工作中遇到的挑战和困难，同时肯定了高职院校班主任的地位与作用，强调班主任是班级的工作核心级灵魂；明晰了高职院校班主任既是组织管理者，又是指导者、良师益友的角色定位；对高职院校班主任应具备的素质展开讨论，，最后明确了班主任和辅导员的职责划分。
接着，袁金泉书记总结了上学期班主任工作情况，并布置了本学期工作内容。他指出，上学期班主任们在学生管理、心理健康教育等方面发挥了重要作用，但也存在一些需要改进的地方。本学期，要求班主任们进一步加强对学生的日常管理，关注学生的学习和生活动态，及时发现并解决问题。同时，要注重学生的思想政治教育，引导学生树立正确的价值观和人生观。此外，袁金泉书记还强调了家校沟通的重要性，鼓励班主任们与家长保持密切联系，共同促进学生的成长与发展。
此外，会议还讨论了学生管理和实习安排问题，针对不同年级学生的教育重点，特别是二年级学生的企业实习情况及学校在处理学生实习问题上的争议和挑战进行探讨，同时交流了如何提高学生对老师的信任度以及处理学生之间矛盾的方法。
在学生安全与健康管理方面，提及上级部门对安全工作的检查要求，结合春季心理健康与校园矛盾管理话题，强调了预防个人极端风险事件的重要性，关注师生矛盾、学生生活失意、心态失衡、行为失常和性格偏执等问题，强调对重点人群的关注和信息交流。
最后，针对学校管理与学生信任问题展开讨论，涵盖管理学习、质量记录要求、学校控烟政策以及学生信任问题，强调规范执行、安全管理以及学生对学校政策信任的重要性。
此次会议的召开，有助于管理学院进一步加强班主任队伍建设，提升班主任工作水平，为学生管理与校园安全稳定奠定坚实基础。(撰稿/吕红蕾，审核/袁金泉）
